تُعدّ الكلية وحدةً تعليمية وبحثية داخل الجامعة، تتشكّل من أقسام وتضمّ مكتبة، ويُنشأ كل قسم بموجب قرار صادر عن وزير التعليم العالي والبحث العلمي. يشمل القسم شعبةً أو تخصصاً أو عدة شعب أو تخصصات، ويُكلَّف بضمان برمجة نشاطات التكوين والبحث في تلك الشعب أو التخصصات وإنجازها وتقييمها ومراقبتها.
يُدير الكليةَ عميدٌ، وتُزوَّد بمجلس الكلية ومجلس علمي، في حين يُدير القسمَ رئيسُ قسم يُعانه أعضاء مساعدون ومديرو مخابر عند الاقتضاء، وتُزوَّد بلجنة علمية، وقد تشمل مخابر و/أو وحدات أو فرق بحث.
مهام عميد الكلية
طبقاً لأحكام المادة 53 من المرسوم التنفيذي رقم 03-279 المؤرخ في 3 أوت 2003، الذي يحدد مهام الجامعة والقواعد الخاصة بتنظيمها وسيرها، المعدّل والمتمّم، يتولى عميد الكلية تسيير وسائلها البشرية والمالية والمادية، ويتولى بهذه الصفة:
- الأمر بصرف اعتمادات التسيير التي يفوضها له مدير الجامعة؛
- تعيين مستخدمي الكلية الذين لم تقرر طريقة أخرى لتعيينهم؛
- ممارسة السلطة السلمية على جميع المستخدمين الموضوعين تحت سلطته؛
- تحضير اجتماعات مجلس الكلية.
ويساعد عميدَ الكلية في مهامه: نائب العميد المكلف بالدراسات والمسائل المرتبطة بالطلبة، ونائب العميد المكلف بما بعد التدرج والبحث العلمي والعلاقات الخارجية، والأمين العام، ورؤساء الأقسام، ومسؤول مكتبة الكلية.
مهام نائب العميد المكلف بالدراسات والمسائل المرتبطة بالطلبة
طبقاً لأحكام المادة 22 من القرار الوزاري المشترك المؤرخ في 24 أوت 2004، الذي يحدد التنظيم الإداري لمديرية الجامعة والكلية والمعهد وملحقة الجامعة ومصالحها المشتركة، يُكلَّف نائب العميد المكلف بالدراسات والمسائل المرتبطة بالطلبة بما يأتي:
- تسيير ومتابعة تسجيلات طلبة الطورين الأول والثاني؛
- متابعة سير أنشطة التعليم، واتخاذ أو اقتراح كل إجراء من شأنه تحسينه على العميد؛
- مسك القائمة الاسمية والإحصائية للطلبة؛
- جمع الإعلام البيداغوجي لفائدة الطلبة ومعالجته ونشره.
ويساعده في مهامه: رئيس مصلحة التمدرس، ورئيس مصلحة التعليم والتقييم، ورئيس مصلحة الإحصائيات والإعلام والتوجيه.
مهام نائب العميد المكلف بما بعد التدرج والبحث العلمي والعلاقات الخارجية
طبقاً لأحكام المادة 23 من القرار الوزاري المشترك المؤرخ في 24 أوت 2004، يُكلَّف نائب العميد المكلف بما بعد التدرج والبحث العلمي والعلاقات الخارجية بما يأتي:
- متابعة سير امتحانات الالتحاق بالطور الثالث؛
- اتخاذ أو اقتراح الإجراءات الضرورية لضمان سير التكوين في الدكتوراه؛
- السهر على سير مناقشة أطروحات الدكتوراه؛
- متابعة سير أنشطة البحث العلمي؛
- المبادرة بأعمال الشراكة مع القطاعات الاجتماعية والاقتصادية؛
- المبادرة بأعمال من أجل تنشيط ودعم التعاون ما بين الجامعات الوطنية والدولية؛
- تنفيذ برامج تحسين مستوى الأساتذة وتجديد معلوماتهم؛
- متابعة سير المجلس العلمي للكلية والمحافظة على أرشيفه.
ويساعده في مهامه: رئيس مصلحة متابعة التكوين فيما بعد التدرج، ورئيس مصلحة متابعة أنشطة البحث، ورئيس مصلحة التعاون والعلاقات الخارجية.
مهام الأمين العام للكلية
طبقاً لأحكام المادة 24 من القرار الوزاري المشترك المؤرخ في 24 أوت 2004، يُكلَّف الأمين العام للكلية بما يأتي:
- تحضير مشروع مخطط تسيير الموارد البشرية للكلية وضمان تنفيذه؛
- تسيير المسار المهني لمستخدمي الكلية؛
- تسيير الأرشيف وتوثيق الكلية والمحافظة عليهما؛
- تحضير مشروع ميزانية الكلية وضمان تنفيذه؛
- ترقية الأنشطة العلمية والثقافية والرياضية لفائدة الطلبة بالتنسيق مع الهيئات المعنية لمديرية الجامعة؛
- تسيير الوسائل المنقولة والعقارية للكلية والسهر على صيانتها؛
- ضمان تنفيذ مخطط الأمن الداخلي للكلية.
وتشمل الأمانة العامة للكلية، التي يُلحق بها مكتب الأمن الداخلي، المصالح الآتية: مصلحة المستخدمين، ومصلحة الميزانية والمحاسبة، ومصلحة الأنشطة العلمية والثقافية والرياضية، ومصلحة الوسائل والصيانة.
مهام رئيس القسم
طبقاً لأحكام المادة 56 من المرسوم التنفيذي رقم 03-279 المؤرخ في 3 أوت 2003، المعدّل والمتمّم، يُعدّ رئيس القسم مسؤولاً عن السير البيداغوجي والإداري للقسم، ويمارس السلطة السلمية على المستخدمين الموضوعين تحت مسؤوليته. ويساعده رؤساء أقسام مساعدون ومديرو مخابر عند الاقتضاء، كما يساعده في التسيير البيداغوجي مسؤولو فريق ميدان التكوين وفريق شعبة التكوين وفريق التخصص. ويُكلَّف بما يأتي:
- السهر على السير البيداغوجي والإداري الحسن للقسم؛
- وضع تحت تصرف الأساتذة والطلبة الوسائل التعليمية الضرورية للتكوين؛
- تخطيط وتنسيق نشاطات القسم، لا سيما بعقد اجتماعات بيداغوجية منتظمة؛
- المتابعة والتقييم البيداغوجي للتعليم؛
- السهر على مواظبة الطلبة والسير الحسن للتعليم.
مهام مساعد رئيس القسم المكلف بالدراسة والتعليم في التدرج
طبقاً لأحكام المادة 29 من القرار الوزاري المشترك المؤرخ في 24 أوت 2004، يُكلَّف مساعد رئيس القسم المكلف بالدراسة والتعليم في التدرج بما يأتي:
- متابعة عمليات التسجيل وإعادة تسجيل طلبة الطورين الأول والثاني؛
- السهر على السير الحسن للتعليم؛
- السهر على السير الحسن للامتحانات.
ويساعده كل من: رئيس مصلحة التمدرس، ورئيس مصلحة التعليم والتقييم.
مهام مساعد رئيس القسم المكلف بما بعد التدرج والبحث العلمي
طبقاً لأحكام المادة 30 من القرار الوزاري المشترك المؤرخ في 24 أوت 2004، يُكلَّف مساعد رئيس القسم المكلف بما بعد التدرج والبحث العلمي بما يأتي:
- السهر على سير التعليم فيما بعد التدرج؛
- متابعة أنشطة البحث؛
- متابعة سير اللجنة العلمية للقسم.
ويساعده كل من: رئيس مصلحة التكوين العالي لما بعد التدرج، ورئيس مصلحة متابعة أنشطة البحث.
مهام مسؤول فريق ميدان التكوين
طبقاً لأحكام المادة 60 من المرسوم التنفيذي رقم 08-130 المؤرخ في 03 ماي 2008، المتضمن القانون الأساسي الخاص بالأستاذ الباحث، المعدّل والمتمّم، يُكلَّف مسؤول فريق ميدان التكوين بما يأتي:
- تنشيط أعمال فريق ميدان التكوين؛
- اقتراح البرنامج البيداغوجي لمسارات التكوين؛
- إعداد ممرات بين مسارات التكوين للسماح بالتوجيه التدريجي للطلبة؛
- وضع مناهج بيداغوجية متوافقة؛
- تنظيم تقييم أشكال التكوين والتدريس؛
- السهر على انسجام المسارات وإبداء الرأي فيما يخص جدوى مسار التكوين أو تعديله؛
- السهر على الانسجام العام للتربصات المنصوص عليها في التكوين؛
- مساعدة رئيس القسم في التسيير البيداغوجي للتكوين العالي في التدرج.
مهام مسؤول فريق شعبة التكوين
طبقاً لأحكام المادة 61 من المرسوم التنفيذي رقم 08-130 المؤرخ في 03 ماي 2008، يُكلَّف مسؤول فريق شعبة التكوين بما يأتي:
- تنشيط أعمال فريق شعبة التكوين؛
- اقتراح قائمة الاختصاصات التي تكون الشعبة؛
- اقتراح فتح أو غلق اختصاصات في الشعبة؛
- متابعة وضع الإشراف في الطور الأول؛
- وضع طريقة إنجاز ومتابعة التربصات، وفي هذا الصدد يُدعى إلى إعداد وتحيين دفتر الشروط الخاص بالتربصات (التحضير، التأطير والمتابعة، التقييم والموافقة)؛
- اقتراح إجراءات بيداغوجية من أجل السير الحسن للجذوع المشتركة للتكوين العالي في التدرج.
ويساعد مسؤول فريق شعبة التكوين رئيسَ القسم في التسيير البيداغوجي، ويمكن أن يشارك في اجتماعات اللجنة العلمية للقسم بصفته مدعوّاً.
مهام مسؤول فريق الاختصاص
طبقاً لأحكام المادة 62 من المرسوم التنفيذي رقم 08-130 المؤرخ في 03 ماي 2008، يُكلَّف مسؤول فريق الاختصاص بما يأتي:
- تنشيط أعمال فريق الاختصاص التي تتمثل في فريق التكوين؛
- السهر على إنجاز أهداف التكوين في الاختصاص الذي يُكلَّف به؛
- اقتراح كل تدبير من شأنه تحسين برنامج تكوين الاختصاص؛
- ترقية وتنشيط آليات الإدماج المهني للمتخرجين؛
- اقتراح تدابير بيداغوجية من أجل السير الحسن لاختصاصات التكوين العالي للتدرج.
ويساعد مسؤول فريق الاختصاص رئيسَ القسم في التسيير البيداغوجي، ويمكن أن يشارك في اجتماعات اللجنة العلمية للقسم بصفته مدعوّاً.